Descrição do Cargo
O supervisor de vendas é responsável por coordenar e orientar as equipes de vendas, com o objetivo de alcançar metas estabelecidas pela empresa.
Responsabilidades
* Liderar equipe de vendedores;
* Monitorar a realização e cumprimento do planejamento das rotas de vendas da equipe de vendedores;
* Monitorar o atingimento dos indicadores de venda, positivação, mix e devolução dos vendedores;
* Estruturar medidas focadas na fidelização dos clientes atuais e desenvolver estratégias para a captação de novos clientes;
* Monitorar a qualidade das ações de atendimento, garantindo um padrão de excelência que gere satisfação do cliente;
* Garantir que as relações comerciais com clientes estão devidamente formalizadas em instrumentos legais;
* Elaborar propostas de diretrizes de trabalho e apresentar à Diretoria Comercial;
* Responsabilizar-se pela interação com o mercado, estabelecendo parâmetros normativos e políticas de relacionamento com concorrentes e de clientes;
* Elaborar estratégia, em conjunto com a Gerência comercial, para a captação de novos clientes e políticas de fidelização dos clientes atuais;
* Elaborar políticas de promoção do mix de produtos através de ações mercadológicas;
* Elaborar e apresentar relatórios periódicos sobre o desempenho do processo de comercialização dos produtos;
* Analisar a concorrência, em conjunto com a Gerência Comercial, identificando oportunidades de negócios e política comercial;
* Acompanhar a evolução dos indicadores de desempenho de venda e propor ações preventivas e corretivas;
* Realizar outras atividades correlatas.
Pré-Requisitos
* Ensino superior completo;
* Possuir CNH categoria B;
* Disponibilidade para viagem;
* Desejável residir nas cidades de Cajazeiras, Sousa ou Pombal - PB;
* Disponibilidade para trabalhar com metas;
* Habilidade em negociação e gestão de equipes de vendas;
* Conhecimento em informática;
* Desejável ter experiência na função.
Remuneração e Benefícios
* Salário Fixo R$4.882,20;
* Pemiação de até R$2.000,00;
* Campanhas de incentivo de vendas;
* Vale alimentação R$18,00 por dia;
* Ajuda de custo para combustível;
* Veículo corporativo;
* Linha telefônica corporativa;
* Plano Odontológico por adesão;
* Plano de Saúde por adesão;
* Convênio com faculdades;
* Seguro de vida.