Desejável: Ter conhecimento de DP (Folha, benefícios, Ponto, dentre outros) será um grande diferencial;Experiência com desenvolvimento de materiais e condução de treinamentos;Conhecer o CanvasHabilidades no PPT Conduzir processos de Recrutamento e Seleção (Briefing de vaga, divulgação, triagem, seleção, entrevistas por competências, elaboração de relatórios de avaliação, processo admissional, treinamento de onboarding);Participar da criação e execução de planejamento de Endomarketing;Levantar e atualizar os indicadores de RH;Realizar entrevistas de desligamento;Auxiliar nos Programas de desenvolvimento do colaborador;Auxiliar na comunicação interna, através da confecção de comunicados, convites, murais, e-mails, entre outros;Atualizar e quando necessário confeccionar procedimentos de RH;Participar da implantação de novos programas e políticas de RH;Participar do planejamento das atividades de RH;Realizar pesquisa de clima organizacional e satisfação de colaborares;Prestar suporte ao RH em demais demandas de responsabilidade da área.