Descrição da Vaga:
Principal Atividade
* Administrar o processo de admissão e demissão do funcionário;
* Fechar e processar cartões de ponto, garantindo a precisão dos dados;
* Gerenciar e encaminhar as folhas de pagamento mensais, garantindo que todos os empregados sejam remunerados corretamente;
* Controlar e analisar os registros de folha de pagamento para identificar possíveis problemas ou erros;
* Verificar a conformidade das folhas de pagamento com as políticas e procedimentos da empresa;
* Monitorar e controlar o índice de absenteísmo entre os funcionários;
* Acompanhar e gerenciar o processo de concessão de férias mensal, garantindo que todos os funcionários sejam respeitados e bem tratados;
* Administrar o processo de medicina do trabalho, garantindo que os funcionários estejam protegidos e atendidos conforme necessário.