Job description
O Hospital São Lucas da PUCRS faz parte de uma instituição global: a Rede Marista! Estamos presentes em mais de 80 países no mundo e somos mais de 10 mil colaboradores. No Rio Grande do Sul, a Rede Marista é composta pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul - PUCRS, pelo InsCer - Instituto do Cérebro, pelo Parque Esportivo, por colégios particulares e por unidades sociais.
Se interessou? Se você se identificou com o nosso propósito e busca o seu crescimento e desenvolvimento profissional, vamos juntos!
Main responsibilities
Responsável pelo processo de recrutamento e seleção de pessoal de posições operacionais, seguindo os critérios pré-estabelecidos na política de gestão de pessoas, do Hospital São Lucas da PUCRS, a fim de atrair e selecionar profissionais alinhados às necessidades do cargo, valores e cultura institucional, primando pela efetividade das contratações e retenção de pessoas.
Principais responsabilidades:
* Alinhar o perfil da vaga junto ao gestor, a partir da descrição do cargo e das competências técnico-comportamentais para posições operacionais;
* Realizar o processo de seleção interno e externo, através de entrevistas coletivas, individuais, provas de conhecimento técnico e avaliações comportamentais via plataforma online, prestando suporte ao gestor da vaga na tomada de decisão, quanto a escolha do candidato mais aderente ao cargo;
* Prestar atendimento ao gestor da vaga, orientando e esclarecendo sobre possíveis dúvidas em relação às etapas do processo seletivo e estando aberto a sugestões de melhorias, para busca de novas soluções que atendam as necessidades da instituição;
* Conduzir as entrevistas de desligamento acolhendo o ex-colaborador, através de uma escuta ativa e postura agregadora. Inserir os dados do formulário, na planilha de entrevista de desligamento, a fim de propiciar a análise dos motivos dos desligamentos;
* Orientar e acompanhar os jovens aprendizes e estagiários do setor, na execução de tarefas que visam o seu aprendizado e desenvolvimento profissional;
* Fazer o acompanhamento do contrato de experiência dos colaboradores (45 e 90 dias), de forma coletiva, visando facilitar a adaptação e integração deles no setor/instituição;
* Realizar o processo seletivo dos candidatos dos Programas Sociais (Estágios, Pessoas com Deficiência e Diversidade), orientando os envolvidos quanto a dúvidas em relação ao processo, bem como acompanhando as avaliações do contrato de experiência de PCDs e de prática supervisionada dos estagiários e jovens aprendizes;
* Propor oportunidades de melhoria nos processos sobre sua responsabilidade visando qualificá-los e oportunizar a efetividade das contratações e retenção dos colaboradores;
* Apoiar na organização e execução das ações de datas comemorativas do setor e da instituição;
Requirements and skills
O que estamos buscando:
* Profissional com facilidade de relacionamento interpessoal, identificado com o propósito de cuidado com o colaborador e com foco em resultados.
O que você precisa ter:
* Ensino Superior completo em Psicologia;
* Desejável vivência na área.
Informações complementares:
* Vivência em hospital será um diferencial.
* Horário: 08h às 18h
* Modalidade: Presencial
Additional information
Faça parte do nosso time!
Somos uma instituição Marista e acreditamos no potencial dos nossos colaboradores. Incentivamos a formação e desenvolvimento profissional das nossas pessoas, através da concessão de bolsas de estudo:
* 40% de desconto nos cursos de Graduação da PUCRS;
* 50% de desconto nos cursos de Pós-graduação Lato Senso na PUCRS.
Alguns benefícios:
* Estacionamento gratuito;
* Refeitório subsidiado;
* Acesso a convênio médico e odontológico;
* Auxílio creche;
* Desconto em cursos de curta duração na PUCRS;
* Acesso à Biblioteca Ir. José Otão, na PUCRS;
* Desconto nas atividades do Parque Esportivo da PUCRS;
* Desconto no Colégio Marista Champagnat;
* Espaço Cuidar HSL;
* Desconto nos cursos de Técnico de Enfermagem e de Instrumentador Cirúrgico na Escola Valentia.
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