Empresa com mais de 40 anos no ramo de transportes de produtos líquidos, referência em qualidade e segurança, busca profissional Analista de Recrutamento e Seleção para trabalhar em São José dos Pinhais, no Paraná.
Principais Atividades
* Conduzir processos seletivos.
* Elaborar e executar processos seletivos completos, desde a definição do perfil até a aplicação de testes e entrevistas.
* Realizar a atração de talentos utilizando diversas ferramentas e canais de recrutamento para atrair candidatos qualificados para as vagas de motorista.
* Avaliar os candidatos através de entrevistas, testes psicológicos e dinâmicas de grupo, garantindo a compatibilidade com a cultura da empresa e as exigências da função.
* Desenvolver e acompanhar KPIs para medir a eficiência dos processos de recrutamento e seleção.
* Utilizar a plataforma Sólides para gerenciar o processo seletivo, desde a criação da vaga até a emissão da proposta de emprego.
* Elaborar relatórios gerenciais e manter os clientes internos atualizados sobre o andamento dos processos seletivos.
* Atuar em parceria com os gestores das áreas para entender as necessidades e garantir a entrega de candidatos qualificados.
* Adaptar-se às diferentes demandas e prazos, buscando sempre a melhor solução para a empresa.
* Ser guardião da metodologia de gestão e avaliação do grupo, garantindo a rotina e aplicação de ferramentas de trabalho tais como PDCA e Nine in Box.
* Conduzir iniciativas em desenvolvimento humano e coaching.
Requisitos
* Superior completo em Psicologia;
* Excel avançado, construção e KPI’S;
* Plataforma Sólides;
* Desejável especialização em Recrutamento & Seleção;
* Experiência no ramo de transportes;
Interessados deverão enviar seu CV atualizado para o e-mail vagas com o título “Analista de R&S” no campo “Assunto” da mensagem.
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