Admissão e Demissão de Funcionários:Preparar documentos para admissão, incluindo contratos de trabalho e documentação obrigatória. Coordenar processos de demissão, assegurando que todas as etapas legais e administrativas sejam cumpridas. 'Gestão de Documentação:Manter arquivos atualizados e organizados, incluindo prontuários de funcionários, contratos e registros de ponto. Garantir que toda a documentação esteja em conformidade com as regulamentações trabalhistas e políticas internas. Folha de Pagamento:Auxiliar no processamento da folha de pagamento, incluindo cálculo de salários, impostos e outros encargos. Conferir informações sobre horas trabalhadas, faltas, horas extras e outros dados relevantes para a folha de pagamento. Controle de Ponto e Jornada de Trabalho:Monitorar e gerenciar o registro de ponto dos funcionários, assegurando a precisão dos dados. Tratar inconsistências no ponto e realizar ajustes necessários em conformidade com as regras da empresa. Benefícios e Programas de Compensação:Auxiliar na administração de benefícios, como plano de saúde, vale-transporte e vale-refeição. Fornecer informações e suporte aos funcionários sobre seus direitos e opções de benefícios. Comunicação com Funcionários:Servir como ponto de contato para funcionários com dúvidas ou questões relacionadas a recursos humanos. Facilitar a comunicação entre o departamento pessoal e outros departamentos da empresa. Compliance e Conformidade Legal:Assegurar que todas as práticas e procedimentos de RH estejam em conformidade com as leis trabalhistas. Atualizar-se constantemente sobre mudanças na legislação trabalhista e suas implicações para a empresa. Suporte Administrativo Geral:Realizar tarefas administrativas, como agendamento de reuniões e manutenção de banco de dados de funcionários. Participar de iniciativas de melhoria de processos dentro do departamento de pessoal. Sistema:Protheus, Domínio e Excel Organização, Pontualidade, Atenção concentrada, Analítico, Pro Ativo, dedicado.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Assistente de departamento pessoal
Empresa:
Quebec ambiental
Construção civil.
Ramo:
Construção Civil / Engenharia Civil
(FH)