Requisitos: Ensino superior completo ou cursando em Psicologia, Administração ou áreas afins. Excel intermediário (indispensável). Ter experiência nos processos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal. Residir em Osório/RS. Responsabilidades: Apoiar o time de Desenvolvimento Humano e Organizacional (RH) nas atividades em Osório e dar suporte para as unidades, nas atividades: Auxiliar no desenvolvimento e aplicação dos programas de treinamento e desenvolvimento corporativo; Atuar na disseminação da cultura e retenção dos colaboradores; Desenvolvimento e implementação de processos de Gestão de Pessoas; Gestão de clima; Avaliação de performance e desempenho; Conhecimentos de cargos e salários; Aplicação de pesquisas internas; Manter as políticas e normas internas; Criação e execução das ações de endomarketing; Auxiliar no atendimento a gestores e colaboradores; elaboração de relatórios, apresentações e análises. Suporte quando necessário nas atividades de Segurança e Medicina do Trabalho, Recrutamento e seleção, Benefícios, Legislação e Departamento Pessoal; Gostar de gente, ter curiosidade, vontade de aprender coisas novas todos os dias, comunicação, dinamismo, flexibilidade, criatividade, resiliência, proatividade, atitude e autonomia complementam o perfil deste profissional tão importante para o crescimento do negócio.