Análise de Vaga
A CMOC busca profissionais que possuam espírito de equipe, diversidade de ideias e comprometimento para garantir a integridade dos negócios.
Resumo da Vaga
O analista de Recursos Humanos Pleno - Treinamento e Desenvolvimento conduzirá os processos de treinamento e desenvolvimento, com ênfase no aprimoramento das competências essenciais para a sustentabilidade da empresa a curto e longo prazo.
Responsabilidades:
* Conduzir os programas de treinamento técnico e comportamental, tanto para indivíduos quanto para grupos, alinhando-os ao plano estratégico da empresa;
* Analisar e acompanhar a efetividade dos programas de treinamentos;
* Conduzir auditorias internas de Treinamento e Desenvolvimento;
* Apoiar na execução do Ciclo de Avaliação Anual de Performance e Desempenho;
* Contribuir ativamente no desenvolvimento de conteúdos para treinamentos;
Habilidades e Conhecimentos:
* Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Economia, Direito ou áreas correlatas;
* Pacote Office avançado;
* Diferentes metodologias na área de Treinamentos (EAD, Plataforma LMS);
* Gestão e execução de Projetos;
* Elaboração e gestão de Indicadores de RH;
* Cultura Organizacional, Valores VS Cultura e Transformação Cultural;
Benefícios Oferecidos:
* Convênio Médico (internação em apartamento para titular e dependentes)
* Convênio Odonto