Descrição das Atividades:
1. Supervisionar a gestão de recursos financeiros, materiais e humanos;
2. Garantir a conformidade com as normas e regulamentos internos e externos;
3. Coordenar a elaboração de relatórios contratuais;
4. Apoiar a alta direção na tomada de decisões estratégicas;
5. Gerenciar contratos e fornecedores para garantir a qualidade dos serviços prestados;
6. Promover a melhoria contínua dos processos contratuais;
7. Treinar e desenvolver a equipe de gestão contratual;
8. Participar de reuniões de planejamento para alinhar as atividades com os objetivos da empresa;
9. Zelar pela conservação dos recursos contratuais sob sua responsabilidade;
10. Contribuir para a sustentabilidade das operações contratuais.
Requisitos:
1. Graduação em Engenharia (Mecânica, Elétrica, Civil ou áreas correlatas);
2. Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Gestão de Negócios ou áreas relacionadas (desejável);
3. Experiência consolidada em gestão de contratos multidisciplinares de manutenção;
4. Atuação prévia em contratos de grande porte no setor industrial, preferencialmente no segmento siderúrgico;
5. Conhecimentos Técnicos: Gestão de manutenção preditiva, preventiva e corretiva em ambientes industriais;
6. Conhecimento de indicadores de desempenho (KPIs) e métricas de produtividade.
Todos os processos seletivos são inclusivos e consideram pessoas com ou sem deficiência, desde que qualificados para as vagas anunciadas.
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