Analisar todos os dados da empresa, desde geração de leads até performance dos vendedores; Gerar relatórios e dashboards detalhados, fornecendo insights para otimização das estratégias comerciais; Monitorar métricas-chave, como CPL (Custo por Lead), CAC (Custo de Aquisição de Cliente), ROAS (Retorno sobre Investimento Publicitário), conversão por etapa do funil e tempo médio de fechamento; Produzir apresentações diárias, semanais e mensais, garantindo que o CEO e os gestores tenham visibilidade completa dos números da empresa; Trabalhar com a equipe de dados e vendas, garantindo que as informações coletadas sejam precisas e utilizáveis para otimização do time comercial; Interpretar padrões de comportamento dos leads e clientes, sugerindo melhorias na abordagem dos vendedores; Acompanhar a eficiência do CRM e dos processos de automação, garantindo que os dados estejam organizados e atualizados; Fornecer insights sobre forecast de vendas, ajudando a empresa a prever receita e planejar metas realistas; Colaborar diretamente com a coordenação de vendas e o time de marketing, garantindo que estratégias de captação e conversão estejam alinhadas com os objetivos da empresa; Sugerir otimizações em roteiros de abordagem, estratégias de prospecção e follow-ups, garantindo que as decisões sejam sempre baseadas em dados concretos.
Formação Acadêmica: Não informado Salário: 6000 Cargo: Outros Empresa: Vital consultoria e desenvolvimento humano Consultoria em recursos humanos.
Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (DJ)