Supervisionar as operações diárias
- Criar uma estratégia e estabelecer metas de crescimento
- Definir políticas e processos
- Garantir que os colaboradores trabalhem de forma produtiva e se desenvolvam profissionalmente
- Avaliar e melhorar as operações e o desempenho
- Direcionar o processo de avaliação de colaboradores
- Preparar relatórios regulares para a alta gerência
- Garantir que a equipe siga as normas
- Oferecer soluções para desafios
**Requisitos**:
- Cursos Superior Administração, Gestão Comercial ou áreas afins
- Excelentes habilidades de comunicação
- Forte capacidade analítica
- Notáveis habilidades organizacional e de liderança
- Aptidão para resolver problemas