Coordenador(a) de Manutenção Elétrica
Resumo (50 palavras):
Desenvolver e coordenar a equipe de manutenção elétrica, garantindo a execução eficiente das atividades planejadas.
Descrição do Cargo:
O Coordenador(a) de Manutenção Elétrica é responsável por liderar a equipe de manutenção elétrica da nossa empresa. Ele/ela deve desenvolver estratégias para melhorar a eficiência da equipe e garantir que as atividades sejam executadas dentro dos prazos estabelecidos.
Ao assumir esse cargo, você será responsável por:
* Gestão técnica e de pessoas da equipe;
* Coordinar e supervisionar a equipe de manutenção na execução das atividades planejadas;
* Participar ativamente na programação e estratégias de manutenção, propondo melhorias e otimizações;
* Gestão da demanda energética das máquinas e equipamentos (Mineração);
* Implantar e controlar procedimentos e documentações referentes a norma NR-10 e demais normais relacionadas;
* Coordenar projetos de sistemas elétricos e de automação.
Requisitos:
Para assumir esse cargo, é necessário ter:
* Superior completo em Engenharia Elétrica;
* Experiência com sensores, atuadores e sistemas de controle de processos industriais;
* Compreensão de instrumentação de processos, incluindo tipos de sensores e transdutores, calibração de instrumentos, e técnicas de medição de variáveis de processo;
* Conhecimento em técnicas de manutenção preditiva, preventiva e corretiva;
* Experiência no projeto e implementação de sistemas elétricos e de automação, incluindo seleção de componentes, layout de painéis e integração de sistemas;
* Entendimento profundo de circuitos elétricos, sistemas de distribuição de energia e componentes eletrônicos;
* Capacidade de ler e interpretar esquemas elétricos e diagramas unifilares;
* Conhecimento em controladores lógicos programáveis (CLPs), incluindo programação e manutenção;
* Conhecimento em sistemas SCADA e HMI.
Nossos Benefícios:
* VA disponibilizados em cartão/mensal - IFOOD;
* Transporte fretado;
* Plano Médico Seguros Unimed Nacional 100% custeado pela empresa para o colaborador e seus dependentes;
* Clube de Vantagens Unimed - descontos exclusivos em lojas, farmácias, cursos de idiomas e outros;
* Plano Odontológico Odontoprev - 100% custeado pela empresa para o colaborador e dependentes;
* Seguro de vida MetLife;
* TotalPass ou Gympass - acesso a academias/spa/esportes de acordo com o plano escolhido (adesão opcional) - desconto em folha de pagamento de acordo com a modalidade escolhida.