Responsabilidades: Liderança, capacidade de organização e controle, capacidade de comunicação oral e escrita, habilidade para o trabalho em equipe, reporte dos indicadores de frota.
Coordenar o processo operacional e administrativo da frota, através de acompanhamento setoriais de veículos e máquinas.
Elaborar, acompanhar e analisar relatórios, administrar contrato de gestão de abastecimento e manutenção de frota de veículos, administrar processo de locação de veículos, realizar análise dos processos de incidentes e avarias com veículos, administrar processos de notificação de trânsito (multa), administrar processo de credenciamento de condutor, gerir processo de documentação de frota.
Regime De Contratação: CLTDepartamento: Espirito Santo#J-18808-Ljbffr