Requisitos
* Idade mínima de 18 anos.
* Ter Ensino Médio completo.
Qualificações
* Habilidade em Gestão de Pessoas, Gestão de Clientes e Gestão de Conflitos.
* Com boa comunicação, habilidades interpessoais e boa capacidade de organização.
* Ser ético, comprometido, disciplinado, simpático e flexível.
* Ter atitude e humildade.
* Experiência em gestão anterior será um diferencial.
Funções Principais
* Atender clientes, sendo exemplo para a equipe.
* Gestão de pessoas (reuniões de equipe, feedback, advertência, orientações, meritocracias).
* Montar escala de folgas e de caixa.
* Acompanhar resultados de venda da loja junto com Gerente.
* Programa férias de funcionários.
* Contar almoxarifado e Inventário.
* Dar entrada na NF para entrar na RF para fazer a contagem do material (ou o conferente faz).