A EROBRASIL é uma mineradora com unidades operacionais de produção de cobre situadas no norte da Bahia (Vale do Curaçá), um projeto em fase de implantação no Pará, além de uma mina de ouro, no estado do Mato Grosso. Geramos cerca de 3500 empregos (entre diretos e terceirizados).
Somos a principal produtora de concentrado de cobre do Nordeste e uma das principais produtoras do país.
Estamos num momento de franca expansão com abertura de novas minas, investimentos expressivos em sondagem e descobertas geológicas que garantirão o futuro da Companhia.
Venha fazer parte de uma empresa com horizontes voltados ao crescimento. Seja EROBRASIL!
/n Formação Técnica ou Ensino Superior Completo; CNH B Experiência mínima de 3 a 5 anos em atividades de topografia, preferencialmente no ramo de mineração.
Conhecimento em operação de equipamentos topográficos (Drones, estação total, nível) e softwares específicos (AutoCAD, Civil 3D, Surpac, Datamine, Deswik).
Diferencial curso superior em engenharia civil ou agrimensura.
/n É responsável por coordenar e supervisionar as atividades de topografia em uma mina a céu aberto, assegurando a precisão dos levantamentos e a integridade dos dados geoespaciais.
Este profissional lidera a equipe de topografia, coordena projetos de mapeamento e monitoramento, e garante que os dados coletados sejam utilizados para suportar as operações de mineração de forma eficaz.
Programar e supervisionar as atividades de topografia realizadas nas minas subterrânea e céu aberto, definindo as prioridades, assegurando o cumprimento das metas.
Analisar e fazer alterações quando necessários nos projetos de topografia, visando adequar à necessidade da operação.
Acompanhar as atividades da topografia verificando relatórios, o avanço e colocação de pontos, para verificar se as atualizações estão sendo realizadas.
Avaliar os indicadores da área identificando os desvios, para posterior tratamento.
Programar e acompanhar o aferimento dos instrumentos utilizados pela topografia, garantindo que atendam as especificações.
Utilizar ferramentas de gestão de pessoas e gestão integrada, de forma a assegurar a melhoria contínua das pessoas e processos, garantindo o cumprimento das metas da empresa.
Contribuir do orçamento da área, acompanhando a realização do mesmo e corrigindo oportunamente os desvios verificados.
Contribuir para o cumprimento do programa orçamentário de custeio e investimento de capital do setor.
Promover reciclagem anual dos procedimentos operacionais das atividades realizadas, objetivando conscientização dos colaboradores.
Garantir a realização adequada das tarefas dentro das normas de SSTMA.
Analisar oportunidades de melhoria, assegurando assim definidos pela empresa, ao menor custo possível, através de adequada coordenação de seus recursos técnicos e materiais.