Nível: Analista
Cursos de: psicologia,gestão de recursos humanos ,administração
Escolaridade: Graduação - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: Segunda à Sexta
Benefícios: Vale alimentação, Plano de saúde, Plano de Carreira, Seguro de vida, Refeição no local, Participação nos lucros, Vale transporte
Responsabilidades da posição:
Assessorar nos programas de desenvolvimento;
Assessorar na identificação, desenvolvimento e retenção de talentos dentro da empresa;
Assessorar nos processos de avaliação de desempenho, fornecendo feedback e identificando oportunidades de desenvolvimento;
Assessorar nos demais projetos de RH
Requisitos obrigatórios para a posição:
Graduação: Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins.