Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Nível hierárquico: Gerente
Lugar de trabalho: Santana de Parnaíba, SP
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Estamos em busca de um(a) Gerente de Recursos Humanos com foco em pessoas, cultura e clima organizacional para liderar e estruturar as iniciativas de RH da empresa. Este profissional deve ter conhecimento avançado sobre conceitos de RH, sendo capaz de desenvolver e implementar políticas, processos e programas que promovam a satisfação dos funcionários, melhorem a produtividade e fortaleçam a cultura organizacional.
Responsabilidades:
• Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH;
– Supervisionar e avaliar o desempenho dos funcionários;
– Fomentar uma cultura organizacional positiva e inclusiva;
– Coordenar e planejar eventos e atividades de RH;
– Análisar e melhorar os processos de RH;
– Manter-se atualizado sobre tendências e práticas inovadoras no setor de RH.
Habilidades e Qualificações:
Fundamentos teóricos: Conceitos de RH, psicologia do trabalho, comunicação eficaz, gestão de conflitos e ética profissional;
Habilidades técnicas: Excelência na análise de dados, habilidades de planejamento e organização, capacidade de pensar crítico e resolução de problemas;
Habilidades interpessoais: Liderança, comunicação eficaz, motivação e construção de equipes.
Desejável:
Certificação em RH ou curso relacionado à área, experiência prévia em funções semelhantes e conhecimento de sistemas de gerenciamento de RH.