Supervisor de Regional:
Estamos procurando por um profissional competente para liderar nossa equipe regional em Aracaju/SE, no setor Comércio.
O ideal é que você tenha uma formação superior em Administração, Marketing, Comunicação ou áreas relacionadas. Além disso, é fundamental ter experiência comprovada em atendimento ao cliente e gerenciamento de conflitos.
Nossa equipe está em busca de alguém que saiba lidar com tecnologia, sistemas e ferramentas de produtividade, como Excel, Word e PowerPoint.
Atribuições:
Gestão de Equipe: Liderar a equipe regional, garantindo a execução de metas e objetivos. Foco em treinamentos, indicadores, feedbacks e planejamento estratégico para a área de relacionamento.
Relacionamento com o Cliente: Desenvolver e manter relações sólidas com os clientes, buscando soluções personalizadas para suas necessidades.
Resolução de Conflitos: Lidar com situações de conflito de forma eficaz, encontrando soluções pacíficas e satisfatórias para todas as partes envolvidas.
Análise de Dados: Analisar dados e informações para tomar decisões informadas e melhorar continuamente nossos processos e serviços.
Relatórios e Metas: Gerar relatórios precisos e estabelecer metas claras e alcançáveis para a equipe regional.
Benefícios:
Plano de Saúde: Plano de saúde completo para o funcionário e sua família.
Plano Odontológico: Plano odontológico para cuidar da saúde bucal do funcionário e sua família.
Vale-Alimentação: Vale-alimentação para ajudar no custo de refeições durante o trabalho.
Vale-Refeição: Vale-refeição para incentivar a qualidade de vida dos funcionários.
Descontos: Descontos de até 70% em produtos e serviços de parceiros.
Prática de Exercício Físico: Acesso a equipamentos e instalações para prática de exercícios físicos durante o tempo de trabalho.
Day Off: Dia de folga remunerado para descanso e recuperação.
Desconto de 4%: Desconto adicional de 4% em compras realizadas nos fins de semana.
TotalPass: Acesso a benefícios adicionais, incluindo assistência médica, financeira e de outros tipos, dependendo da política da empresa.
Tipo de vínculo: Efetivo.