**Sobre nós**:
Hydro Extrusions empresa líder mundial em extrusão de alumínio, com aproximadamente 100 unidades de produção em 40 países e empregando 20.000 pessoas.
Por meio de nossa combinação única de experiência local, rede global e recursos incomparáveis de P&D, oferecemos tudo, desde perfis de padrões a desenvolvimento e manufatura avançados para muitos setores importantes.
A planta da Hydro em Itu foi fundada em 1978 e conta hoje com cerca de 369 empregados.
É especializada na fabricação de perfis de alumínio, tubos de alta precisão e com múltiplas cavidades, e também perfis gerais para o mercado industrial.
Possui ainda unidade de refusado, que produz tarugos de alumínio a partir de metal primário ou sucata, e processos de fabricação que agregam serviços de corte, usinagem ou pintura aos perfis de alumínio.
**O que oferecemos?
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A oportunidade de se juntar a equipes diversas em uma empresa líder global em alumínio e energias renováveis que está mudando o jogo do alumínio.
Um ambiente de trabalho dinâmico, criativo, com projetos globais e ambições sustentáveis;
Oportunidade de moldar a função e crescer na carreira por meio do desenvolvimento profissional e pessoal;
Você será parte de um negócio para o futuro juntando-se a nós em uma jornada transformadora.
**Qual é a oportunidade?
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Atuar na Hydro Extrusion Brasil S.A, planejando e programando serviços de manutenção a serem efetuados pelos profissionais da área: eletricistas, mecânicos, serralheiros e outros; analisando, estudando e pesquisando as reais necessidades e eventuais consequências geradas pelo defeito no equipamento ou máquina; fazendo relato da ocorrência e emitindo a ordem de execução do serviço de manutenção; distribuindo as ordens para os operários e técnicos ou à respectiva chefia, bem como realizando demais atividades correlatas e inerentes ao cargo.
**Quais as responsabilidades?
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- Planejar e programar serviços de manutenção a serem efetuados pelos profissionais da área: eletricistas, mecânicos, serralheiros e outros.
- Analisar, estudar e pesquisar as reais necessidades e eventuais consequências geradas pelo defeito no equipamento ou máquina.
- Fazer relato da ocorrência e emitir a ordem de execução do serviço de manutenção.
- Distribuir as ordens para os operários e técnicos ou à respectiva chefia.
- Registrar, depois da manutenção efetuada, o tempo que o equipamento ou máquina esteve parado, hora do profissional, materiais utilizados, peças eventualmente compradas, etc.
- Contatar a chefia, em geral, a fim de pesquisar se os serviços de manutenção foram ou estão sendo feitos corretamente e se atendem perfeitamente às necessidades da empresa.
- Manter controle sobre paradas de máquinas e das linhas, causadas por quebras e outros incidentes.
- Administrar, arquivar e atualizar os documentos de uso da Manutenção: desenhos, históricos, relatórios de empresas prestadoras.
**Qual é a Formação Acadêmica necessária?
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- Formação mínima Ensino médio técnico ou Curso Técnico completo em disciplina de manutenção.
**Quais conhecimentos e habilidades são esperados?
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- Experiência com planejamento de manutenção em indústria de grande porte;
- Conhecimentos em rotina de planejamento de manutenção;
- Conhecimento em grandes paradas e habilidade em MS Project;
- Conhecimento em software de gestão e planejamento, preferencialmente Engeman;
- Conhecimento em indicadores de manutenção;
- Conhecimento avançado nas ferramentas do Pacote Office;
- Residir em Itu-SP ou cidades vizinhas.
**E as recompensas?
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- Salário Competitivo com o Mercado de Mineração e Metais
- Programa de Participação nos Resultados (PPR)
- Plano de Saúde Regional
- Plano Odontológico
- Seguro de Vida
- Gympass
- Refeição no Local
- Vale Alimentação para salários até R$ 5.547,53
- Plano de Previdência Privada
- Estacionamento / Fretado / Vale Transporte
- Convênio com Farmácia
- Convênio com Clube SESI
- Auxílio Creche para Mulheres
- Posto de Atendimento Bancário ou Caixas Eletrônicos
**Quais são as etapas do processo seletivo?
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Passo 1: Inscrição;
Passo 2: Triagem;
Passo 3: Entrevista com Recrutamento e Seleção;
Passo 4: Entrevista com a Liderança;
Passo 5: Teste / Case;
Passo 6: Carta Oferta;
Passo 7: Processo Admissional;
Passo 8: Onboarding
**Quem é você na Hydro?
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Acreditamos que você está no seu melhor quando trabalha com pessoas em um ambiente colaborativo, o que é o caso da Hydro.
Você é motivado pela entrega de resultados e pelo atendimento às expectativas dos clientes, estabelecendo padrões elevados e ao mesmo tempo atingindo as metas estabelecidas.
Como somos uma empresa em constante evolução e busca por processos cada vez mais sustentáveis, também pensamos que se adapta e responde bem às mudanças, estando aberto a novas ideias e mostrando sensibilidade a diferentes culturas.
Contamos com o seu **Cuidado**, **Coragem** e **Colaboração** para atingirmos nosso objetivo de criar uma sociedade mais viável.
- "A Hydro valoriza diversas habilidades e per