Contratação por prazo determinado (e não temporário, conforme ferramenta), para substituição de licença-maternidade - prazo de 120 dias.
**Responsabilidades e atribuições**
- Realizar atendimento de colaboradores, de forma presencial, para sanar dúvidas, avaliar reembolsos, dentre outras atividades;
- Efetuar atendimento à chamados da área, realizando análise e retorno, dentro do SLA estabelecido.
Garantir o cumprimento da legislação, no que se refere à folha, benefícios e demais processos inerentes
**Requisitos e qualificações**
Competências técnicas
- Superior completo;
- Conhecimento em legislação trabalhista;
- Excel nível intermediário;
- Ter trabalhado com Centro de Serviços Compartilhados é um diferencial;
- Conhecer Protheus é um diferencial
Competências comportamentais:
- Resiliência;
- Foco em resultados;
- Alta atenção concentrada
**Informações adicionais**
Contratação por prazo determinado (e não temporário, conforme ferramenta), para substituição de licença-maternidade - prazo de 120 dias.