Nível: SupervisorCursos de: AdministraçãoEscolaridade: Graduação - CompletoTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda à sábado (manhã)- horário comercialDisponibilidade para viajar a trabalhoBenefícios: Vale refeição, Vale alimentaçãoResponsabilidades e Experiências desejáveis: Setor da empresa: Indústria no setor de alimentos Descrição das Atividades:Supervisão de Equipe de Merchandising: Gerenciar e orientar promotores de vendas e merchandisers, garantindo o bom desempenho e a motivação da equipe em pontos de venda (PDVs).Planejamento e Execução de Estratégias de Merchandising: Desenvolver e implementar estratégias de merchandising em lojas e supermercados, visando aumentar a visibilidade e o giro dos produtos.Análise de Dados e Resultados: Monitorar e analisar os dados de vendas e a performance dos produtos nos PDVs, reportando resultados e propondo ajustes de estratégias conforme necessário.Relatório de Indicadores de Performance (KPIs): Acompanhar indicadores como vendas, estoque, presença de produtos e visibilidade de marca. Propor ações corretivas para maximizar a rentabilidade.Treinamento de Equipe: Capacitar a equipe sobre as características dos produtos, boas práticas de merchandising, e técnicas de abordagem para aumentar as vendas e a fidelização do cliente.Gestão de Relacionamento com Parceiros e Lojas: Estabelecer e manter uma comunicação próxima com os gerentes e compradores dos PDVs para garantir o espaço e a boa exposição dos produtos.Acompanhamento de Concorrência: Realizar visitas a PDVs para observar a presença e as estratégias de concorrentes, sugerindo adaptações e melhorias. Requisitos:Formação Acadêmica: Graduação em Administração, Marketing, Publicidade, ou áreas afins.Experiência Anterior: Experiência comprovada em merchandising, preferencialmente no setor de alimentos ou bebidas, em posições de supervisão ou liderança de equipes.Conhecimento de Varejo: Familiaridade com a dinâmica do varejo de alimentos, incluindo exposição de produtos, promoções e estratégias de vendas.Habilidades em Gestão de Equipes: Experiência em liderança, treinamento e motivação de equipes de campo.Análise de Dados e KPIs: Capacidade de coletar, interpretar e agir sobre dados de vendas e indicadores de performance.Disponibilidade para Viagens: Caso a supervisão inclua uma área geográfica ampla, o candidato deve ter disponibilidade para realizar viagens frequentes.Habilidades Interpessoais e de Negociação: Forte habilidade para construir relacionamentos com clientes e parceiros de varejo e negociar espaços e oportunidades de destaque.CNH Categoria B: Possuir carteira de habilitação para deslocamentos aos PDVs.Perfil Proativo e Organizado: Habilidade de tomar iniciativa, identificar oportunidades de melhoria e trabalhar com múltiplas tarefas e prazos. Diferenciais:Conhecimento em ferramentas de gestão de merchandising e sistemas de coleta de dados.Pós-graduação em Marketing ou áreas relacionadas.Familiaridade com metodologias de Trade Marketing.