Vaga de Gerente de Recursos Humanos em São Paulo / SP
Nome da empresa disponível para cadastrados.
Requisitos e competências:
1. Formação superior em recursos humanos, psicologia ou áreas relacionadas.
2. Experiência comprovada em gestão de pessoas.
3. Responsável pela manutenção de plano de cargos e salários.
4. Acompanhamento e implantação de programas de treinamento da empresa.
5. Controle de serviços prestados por terceiros.
6. Definir, desenvolver e implementar política e procedimentos de recursos humanos e avaliação de performance.
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