Descrição da empresa
**Unidade de Negócio/ Vice Presidência**:PME
**Área**:Marketing
Um dos nossos objetivos é sermos reconhecidos como uma companhia ágil, voltada a tecnologia e inovação. Portanto, acreditamos que trabalhar conectados como um time único e em um ambiente dinâmico e desafiador é extremamente importante para o crescimento pessoal e profissional dos nossos colaboradores. Para isso, buscamos pessoas engajadas e comprometidas com o nosso propósito, que se adaptem facilmente às contínuas mudanças e mantenham as atitudes positivas, mesmo em circunstâncias desafiadoras.
Descrição da vaga
Planejamento e execução de estratégia de aquisição de clientes por meio de campanhas de mídia digital, controlando a relação de custo por usuário, balanceando o portfólio de investimentos e maximizando o ROI;
Criação de linhas de campanha, veiculação, desdobramento de criativos, acompanhamento de budget, resultados e otimização recorrente visando aumento de taxas de conversão e diminuição do custo de aquisição de clientes;
Criar dashboards de mensuração de resultados de campanha, cobrindo performance de comunicação por plataforma e conversão;
Análise de resultados de veiculação de mídia em suas diversas plataformas, gerando insights, aprendizados e recomendações de otimização de campanhas, plataformas, segmentações, audiências, criativos, CTAs, mensagens-chave etc., visando aumento de taxas de conversão e diminuição do custo de aquisição de clientes.
Qualificações
Experiência em planejamento, implementação e otimização de campanhas de mídia de performance;
Amplo conhecimento e entendimento do ambiente de marketing digital e principais players web e mobile/app;
Domínio das principais plataformas de mídia digital, incluindo Google Ads/Analytics, Facebook Ads/analytics, retargeters, DSPs, DMPs, DCO, atribuição de apps, Firebase etc;
Certificações nas principais plataformas de mídia digital (Google, Facebook);
Ter disponibilidade para trabalhar no modelo híbrido (remoto e escritório).
Informações adicionais
**O que te oferecemos como diferencial!**
- Temos importantes reconhecimentos do mercado como selo Ideia Sustentável e WEPS - Empresas empoderando mulheres. Além disso, fomos considerados, pela quinta vez consecutiva, uma das empresas mais inovadoras do mundo pela revista Forbes.
- Temos muito cuidado com o bem-estar dos nossos colaboradores! Em nossos escritórios, mantemos uma estrutura que conta com diversos profissionais e serviços ligados à saúde como massagem, RPG, psicólogo, sala de relaxamento e muito mais! Além disso, temos alguns benefícios diferenciais como licença maternidade e paternidade estendida, horário de trabalho flexível, programa de participação nos lucros e resultados e o Share Saving - programa de ações para todos os funcionários da Experian!
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