RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES DO CARGO:
-Coordenar e orientar as atividades de supervisores e analistas na gestão da frota de veículos e equipamentos;
-Coordenar as atividades operacionais, técnicas e administrativas das equipes de manutenção de forma preventiva, preditiva e corretiva, visando o pleno funcionamento dos equipamentos;
-Desenvolver táticas para execução eficaz da manutenção e redução do backlog na frota;
-Gerenciar e reportar os indicadores de execução da manutenção da frota, bem como apoiar no desenvolvimento de plano de recuperação quando necessário.
-Assegurar que os elementos críticos de segurança e operacionais estejam disponíveis e em padrão adequado de confiabilidade;
-Garantir a disponibilidade de veículos/equipamentos dentro do previsto para os contratos da companhia;
-Avaliar o Planejamento de Manutenção levando em conta os equipamentos, sua criticidade e seus planos de manutenção, garantindo o pleno funcionamento;
-Coordenar diariamente as prioridades de manutenção e os recursos necessários para execução das atividades;
-Identificar gargalos e gerar soluções;
-Contribuir para o progresso técnico e econômico da unidade, mediante estudos, ensaios e adoção de novas tecnologias que possibilitem diminuição dos custos dos ativos;
-Elaborar relatórios, indicadores e preencher documentos internos, conforme normas e procedimentos da companhia;
-Trabalhar com processos e fluxos das atividades pertinentes a gestão frota (administrativa e técnica);
-Identificar e reduzir gastos não previsto;
-Participar de reuniões com gestores e realizar plano de ação para as necessidades apontadas.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:
-Ensino Superior Completo - Engenharia Mecânica ou áreas afins;
-Experiência em gestão de grandes equipes;
-Conhecimento em linha diesel e outros (caminhões, linha amarela, tratores, veículos leves e implementos);
-Conhecimento em gestão da manutenção, KPIs e análise orçamentária;
-Conhecimento em liderança e gestão de equipe multidisciplinar;
-Pacote Office intermediário.
* Local de trabalho: Lençóis Paulista, SP
* Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Construção, Manutenção - Manutenção Mecânica
* Nível hierárquico: Coordenador
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos