Estamos em busca de um(a) profissional para atuar na área de Execução e Apuração Tributária.Responsabilidades:Análise e Apuração de PIS/COFINS, CIDE, Imposto de Importação, Imposto de Exportação;Elaboração, Preenchimento e Entrega de Obrigações Tributárias principais e acessórias federais, como EFD Contribuições, DCTF, PER/DCOMP, incluindo revisão de apurações e a conciliação de contas contábeis;Elaboração de guias de recolhimento de tributos e acompanhamento de quitação de tributos;Análise de documentos fiscais em geral;Contribuir para o atendimento às fiscalizações/auditorias estaduais/municipais;Análise e Validação de parametrizações tributárias federais;Elaborar procedimentos e aplicar orientações tributárias no tax compliance, garantindo a correta prática das rotinas fiscais;Realizar projeções de cenários tributários, visando à eficiência do negócio Vibra, bem como participar de levantamentos de valores que suportem necessidades da Vibra;Dar suporte a projetos de implementação operacional de novos negócios;Elaborar relatórios gerenciais;Contribuir para o desenvolvimento técnico para os analistas de menor senioridade.Requisitos:Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis, com CRC ativo;Preferencialmente, ex-colaboradores de Big4 (PwC, Deloitte, EY ou KPMG) e com alguma experiência em combustíveis;Facilidade com interpretação normativa e aplicação aos cenários operacionais;Excel e PPT intermediário/avançado e familiaridade com novas tecnologias;Conhecimento do SAP;Automotivação, Orientação para o Resultado, Proatividade/Protagonismo, Organização/Disciplina, Espírito de Equipe, Comunicação efetiva, Adaptabilidade, Trabalho sob pressão, Busca por conhecimento e Bom relacionamento interpessoal.Benefícios:E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes;PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual;Convênio Farmácia - Descontos de até 70%;Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário;Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação;Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias);Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios;Auxílio-Educação;Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.Desenvolvimento:E para o desenvolvimento de nossas equipes..Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo;Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.Sobre a empresa:Da maior distribuidora de combustível do Brasil, nasce uma das maiores empresas de energia do País. Somos a VIBRA! Uma empresa pronta para o futuro com uma bagagem de 50 anos de história. Atuamos para impulsionar pessoas e negócios, abrindo novos caminhos. Estamos sempre a postos para mover o Brasil com sua melhor energia. Enfrentamos os nossos desafios com coragem para mudar, confiança para inspirar e felicidade para evoluir. Somos movidos pelos nossos clientes, simplificamos o dia a dia com ousadia para ir além. Somos um time que vibra e nos comprometemos com o futuro sustentável. Esse é o nosso propósito e os nossos princípios!
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