Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Especialista Número de vagas: 3 Lugar de trabalho: Palmeira dos Índios, AL Regime de contratação: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Responsabilidades do trabalho Responsável pelo recrutamento de funcionários da empresa, entrevistas e gestão de integração.
Manter arquivos de funcionários, processar contratos de trabalho e registros de presença.
Organizar treinamento para melhorar as habilidades dos funcionários e a eficiência do trabalho.
Responsável pela gestão de salários, benefícios e avaliação de desempenho.
Requisitos do trabalho Recursos humanos, gestão ou experiência profissional relacionada; aqueles com experiência em RH são preferidos.
Familiaridade com as leis e regulamentações trabalhistas brasileiras, com experiência em recrutamento e gestão de folha de pagamento.
Boas habilidades de comunicação e capacidade de lidar com as relações com os funcionários de forma eficiente.
Forte senso de responsabilidade, cuidado, paciência e espírito de equipe.
Benefícios Salário estável + bônus de desempenho.
Seguro social (assistência médica, pensão, seguro-desemprego).
Férias remuneradas (feriados legais + férias anuais).
Formação profissional (cursos de aperfeiçoamento de competências em RH).
Descontos para funcionários (descontos internos em produtos da empresa).
Oportunidades de promoção (funcionários excelentes podem ser promovidos a gerentes de RH).
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