**Descrição e Atividades**:
Demantas voltadas a Gestão de Pessoas.
Assessorar e realizar atividades direcionadas às pessoas, recrutamento e seleção, integração, programar treinamentos, eventos, plano de benefícios e segurança do trabalho, assegurando o cumprimento das obrigações legais.
Estar alinhado às estratégias da empresa, sendo um elo entre os departamentos e níveis.
**Requisitos**:
Ensino superior completo ou em andamento nas áreas de Psicologia, Recursos Humanos, direito ou afins.
Boa Comunicação, Organização; Facilidade de relacionamento interpessoal;Equilíbrio Emocional;Foco em resultado; Inovação e Agilidade