Requisitos
* Ensino médio completo;
* Ensino superior completo ou cursando em Administração, Processos Gerenciais, Veterinário, Agronomia ou áreas afins;
* Necessário ter CNH categoria B;
* Desejável experiência com liderança de equipes comerciais ou de atendimento ao cliente.
Descrição do Cargo:
* Coordenar e supervisionar a equipe de vendas e operacional, garantindo motivação e produtividade;
* Assegurar um atendimento de excelência, resolvendo dúvidas e reclamações dos cooperados e clientes;
* Controlar o estoque da loja, realizando pedidos de reposição e garantir a organização do espaço, tornando-a mais assertiva;
* Acompanhar as metas de vendas e implementar estratégias para alcançá-las;
* Realizar treinamentos para novos colaboradores e reciclagens para a equipe existente;
* Preparar relatórios detalhados sobre as vendas, estoque e desempenho da equipe para a supervisão;
* Garantir que a loja esteja sempre limpa e bem-organizada, seguindo os padrões da empresa;
* Elaborar e gerenciar a escala de trabalho da equipe;
Responsabilidades:
* Supervisionar a equipe: Coordenar e motivar a equipe de vendas e operacional, promovendo uma cultura positiva e produtiva;
* Atendimento ao cliente: Assegurar um atendimento de excelência, atendendo às necessidades dos cooperados e clientes;
* Controle de estoque: Controlar o estoque da loja, garantindo a organização e a assertividade do local;
* Metas de vendas: Acompanhar as metas de vendas e implementar estratégias para alcançá-las;
* Treinamentos: Realizar treinamentos para novos colaboradores e reciclagens para a equipe existente;
* Relatórios: Preparar relatórios detalhados sobre as vendas, estoque e desempenho da equipe para a supervisão;
* Limpeza e organização: Garantir que a loja esteja sempre limpa e bem-organizada, seguindo os padrões da empresa;
* Gerenciamento da equipe: Elaborar e gerenciar a escala de trabalho da equipe;
* Comunicação: Responder rapidamente e transparentemente aos e-mails do canal administrativo.