Processamento da Folha de Pagamento: Efetuar o cálculo da folha de pagamento, considerando horas extras, descontos, encargos sociais, entre outros. Admissões e Demissões: Realizar o processo de admissão e demissão de colaboradores, incluindo preenchimento de documentos e registros obrigatórios. Controle de Benefícios: Gerenciar benefícios como vale transporte, vale alimentação, plano de saúde e outros, garantindo o correto processamento e entrega aos colaboradores. Rotinas de Impostos e Obrigações Trabalhistas: Apoiar o fechamento e envio de informações ao e Social, além de acompanhar e assegurar o cumprimento das obrigações trabalhistas e fiscais. Controle de Ponto e Frequência: Acompanhar e controlar os registros de ponto dos colaboradores, assegurando a conformidade com as leis trabalhistas. Atendimento aos Colaboradores: Prestar suporte para esclarecer dúvidas sobre folhas de pagamento, benefícios e documentos relacionados ao Departamento Pessoal. Arquivo e Organização de Documentos: Organizar e manter os registros trabalhistas e documentos dos colaboradores atualizados e arquivados de acordo com a legislação vigente. Suporte no Departamento Contábil: Colaborar com o time contábil para garantir a correta apuração de encargos sociais e impostos relacionados à folha de pagamento. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Assistente de departamento pessoal Empresa: AUTOAMERICA LTDA Importação e exportação. Ramo: Comércio Exterior (Importação/Exportação) (EB)