Job description Você curte o universo de Comunicação e Tecnologia?
Pensar em estratégias e em como melhor posicionar uma marca é o seu forte?
Então chegou a sua chance!
A missão do Gerente de Comunicação na Paytrack é conduzir um time focado em posicionar e comunicar o nosso propósito!
Somos uma empresa consolidada com resultados incríveis, crescendo rápido e ainda com muito a ser estruturado, criado, testado, adaptado, expandido - grande oportunidade para colocar em prática seus conhecimentos, ser muito reconhecido, deixar sua marca na nossa história (e uma marcona no seu currículo).
Buscamos resultados ambiciosos para os próximos anos e atingi-los só depende de nós - trabalhando juntos e próximos.
Trabalhar no Marketing é uma excelente oportunidade de contribuir para os resultados da empresa e conquistar o seu espaço, ao mesmo tempo em que aumenta sua bagagem profissional.
Aqui, o Marketing é peça fundamental para a estratégia e o crescimento da companhia!
Somos uma empresa de pessoas inovadoras, criativas e diversas, então estamos super abertos a recebê-lo(a) com a sua diversidade.
O que valorizamos por aqui: ? Amor a mudanças; ? Resultado; ? Proximidade; ? Gerar fãs; ? Objetividade; ? Autorresponsabilidade.
Main responsibilities Fará parte do seu dia a dia: Fazer a gestão, liderar líderes e times diretos; Propor novas soluções de comunicação e estratégicas para as empresas do grupo envolvendo os meios digitais; Desenvolver posicionamento de marca e ações de branding; Realizar análise e levantamento de tendências; Coordenar ações com o setor comercial, validando dados e desenvolvendo estratégias conjuntas; Monitorar a utilização e atualizações das plataformas e ferramentas utilizadas pelo marketing; Acompanhar e verificar o fluxo de leads e geração de oportunidades geradas por meio de tráfego orgânico; Criar e implementar planos de comunicação para promover a imagem e os valores da empresa; Definir metas e objetivos para campanhas de comunicação; Identificar e alavancar oportunidades de mídia para promover a empresa; Manter e desenvolver relações com a mídia, incluindo a redação e distribuição de comunicados de imprensa; Gerenciar a presença da empresa em redes sociais e sites corporativos; Planejar e coordenar eventos externos, como conferências de imprensa e lançamentos de produtos; Supervisionar a criação de materiais de marketing, incluindo brochuras, apresentações e vídeos; Garantir que todos os materiais de comunicação estejam alinhados com a marca e a mensagem da empresa; Desenvolver e implementar planos de comunicação de crise; Atuar como porta-voz da empresa em situações de crise; Monitorar e responder a qualquer publicidade negativa ou crise de comunicação; Medir e relatar a eficácia das campanhas de comunicação; Analisar o feedback de clientes, funcionários e outras partes interessadas para ajustar estratégias de comunicação; Preparar relatórios regulares sobre as atividades de comunicação e seu impacto.
Requirements and skills O que você precisa ter?
Ensino Superior em Comunicação, Jornalismo, Relações Públicas, Marketing ou áreas relacionadas é essencial; Experiência com liderança de times de Branding e comunicação; Familiaridade com ferramentas e tecnologias de comunicação digital, redes sociais, marketing digital e análise de mídia é cada vez mais importante.
Isso inclui habilidades em SEO, Google Analytics, gestão de mídias sociais, entre outros; Habilidades sólidas de relacionamento interpessoal para construir e manter relacionamentos com a imprensa, stakeholders internos e externos, colegas de trabalho e líderes organizacionais; Capacidade de pensar de forma criativa e inovadora para desenvolver campanhas de comunicação que se destaquem e alcancem os públicos-alvo de maneira eficaz.
Additional information O que você ganha sendo Paytracker?
Plano de Saúde Unimed (mensalidade por nossa conta); ? Vale alimentação flexível no Caju (R$1.200); Vale transporte; Convênio farmácia (SESI); ? Convênio SESC; Auxílio educação (até 300,00); Auxílio creche e babá (R$450,00 por filho); Day off no aniversário; Auxílio bem-estar (R$100,00).
Entre outros mimos: Frutas e lanchinhos cortesia; Happy hour e comemorações de resultados; Premiação de indicação de novos colaboradores; Comemoração de incentivo a projetos e entregas excepcionais.
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