**Ei, que bom te ver por aqui!
**Você já conhece a ZAMP (Burger King / Popeyes)?
**
**ZAMP** é uma operadora de restaurantes que acredita que comidas autênticas são sinônimo de novas descobertas para as pessoas.
Temos duas marcas mundialmente conhecidas e autenticamente saborosas: o** BURGER KING** e o **POPEYES.
**
Com mais de 15 mil colaboradores, estamos presentes em todos os estados brasileiros, com mais de 1000 restaurantes próprios e franqueados.
Nosso** SONHO** é ser a melhor operadora de marcas de restaurantes do mundo, transformando positivamente a vida das pessoas.
Acreditamos que a coragem para inovar é fundamental para alcançar esse objetivo.
Aqui, todos são bem-vindos, e as pessoas estão no centro de tudo.
Com humildade, reconhecemos que é você quem faz a diferença.
Para nós, este negócio é de todos nós, e estamos comprometidos em fazer o que é certo, sem atalhos, enquanto celebramos cada momento ao longo de toda a jornada.
**Responsabilidades e atribuições**
- Realizar a gestão dos processos de Recursos Humanos, mantendo um controle assertivo e eficaz sobre os processos de admissões, demissão, férias, afastamentos, vale-transporte, gerenciamento do ponto eletrônico, recrutamento e seleção, entre outros;
- Apoiar os colaboradores e gestores dos restaurantes, auxiliando no esclarecimento de dúvidas e resolvendo questões relacionadas ao controle da jornada de trabalho, registros de ponto, horas extras, banco de horas, benefícios e folha de pagamento;
- Manter-se atualizado sobre a legislação trabalhista, garantindo o cumprimento das obrigações legais nos restaurantes e colaborar com a elaboração e atualização de políticas e procedimentos relacionados a aspectos trabalhistas e previdenciários;
- Administrar os prazos de diversas atividades, assegurando que os processos sejam executados nos prazos estabelecidos e de maneira eficaz, otimizando a produtividade e garantindo a qualidade do trabalho;
- Atuar como elo e colaborar com as áreas especialistas, visando manter os gestores dos restaurantes atualizados sobre novos procedimentos e contribuindo ativamente para a melhoria dos processos de Recursos Humanos na companhia.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino superior cursando ou completo em Administração ou áreas correlatas;
- Possuir conhecimento no Pacote Office;
- Possuir conhecimento básico legal sobre a legislação trabalhista e processos relacionados a área Recursos Humanos;
- Conhecimento em Recrutamento e Seleção e capacidade para analisar dados será considerado um diferencial.
**Informações adicionais** Benefícios:
- Vale Refeição ou Alimentação;
- Cartão Multibenefícios;
- Vale-transporte;
- Plano de saúde e odontológico (inclusive dependentes);
- Bônus anual;
- Seguro de vida;
- TotalPass;
- Parcerias com Instituições de Ensino;
- Programas de Saúde e Bem Estar.
A ZAMP é uma operadora de restaurantes que acredita que comidas autênticas são sinônimo de novas descobertas para as pessoas.
O nosso portfólio de Marcas tem o compromisso de evoluir as boas práticas do mercado de alimentação, com foco em resultados e crescimento.
Usamos a tecnologia para trazer mais agilidade e autonomia aos colaboradores e conhecer cada cliente de forma customizada e segmentada.
Assim, podemos oferecer experiências UAU e dar o melhor serviço para os nossos consumidores
Temos apetite pelo futuro e ousadia para construir marcas cada vez mais autênticas, prontas para conquistar e se conectar a novos mercados, sabores e consumidores.
É isso que nos desafia: trazer o mundo para as pessoas pela comida.