DESCRIÇÃO DO CARGO
Tarefas Principais
O Consultor de Vendas identifica as tendências e as necessidades do cliente ou do público alvo da empresa.
Cabe aos consultores prospectar clientes para divulgação de produtos e serviços, negociar, elaborar propostas comerciais e fechar negócio.
Também é responsabilidade do consultor realizar ações comerciais internas ou externas.
Atividades Específicas
* Efetuar matrículas com foco no atingimento de metas e crescimento da escola;
* Efetuar repiques para captar futuros alunos;
* Auxiliar na elaboração do planejamento de ações comerciais;
* Efetuar ações externas estratégicas;
* Auxiliar no mapeamento da região;
* Buscar novos parceiros em empresas, escolas, faculdades;
* Realizar pesquisa da concorrência;
* Realizar contato de pós-venda.
Requisitos
O profissional deve ter acesso aos treinamentos oferecidos pelo CNA onde vai aprimorar suas técnicas de vendas e de atendimento ao público. Pode se tornar líder comercial, ou concorrer a qualquer outro cargo disponível na empresa que esteja dentro do seu perfil.
Habilidades Requeridas
* Capacidade de trabalhar em equipe;
* Comunicação eficaz;
* Resolução de problemas;
* Venda e marketing;
* Gestão de tempo;
* Liderança e motivacional.