Conhecimento intermediário nos subsistemas de Recursos Humanos;Excel, word e powerpoint intermediário;Conhecimento em Gestão de Indicadores;Conhecimento em SESMT;Liderança, Planejamento, Comunicação, Proatividade, Relacionamento interpessoal.Integridade, Adaptabilidade, Criatividade e Foco em resultados;Conhecimento em Legislação trabalhista e rotinas do setor pessoal.Disponibilidade para trabalhar em Fortaleza e região metropolitanaGerenciamento eficiente dos subsistemas da área de Gente e Gestão; Disseminação e internalização da cultura organizacional da empresa;Garantia de um ambiente de trabalho seguro.