Job descriptionPrezar pelo funcionamento adequado da empresa e gerenciar a integração dos departamentos entre si, com base no orçamento e nos objetivos do negócio. Assim, coleta dados relevantes de cada setor (por exemplo, investimento, lucro, gastos, entre outros) para a elaboração de um planejamento eficiente.Main responsibilitiesElaborar e acompanhar o planejamento das atividades de análise da rentabilidade das unidades de negócio;Conduzir os processos de fechamento mensal;Organizar os processos relacionados aos estudos diversos e projeções de resultados de viabilidade econômica, através da razão contábil e sistemas;Analisar indicadores, custos, despesas, receitas entre outros, considerando o real x orçado;Acompanhar as ações para redução de custos e despesas;Calcular os custos diretos e indiretos;Elaborar apresentações, book de resultados e report semanal para Diretoria e Conselho;Propor melhorias para a otimização dos custos e despesas;Simplificar e automatizar as rotinas de controladoria do grupo;Participar de forma integral dos treinamentos ofertados pela empresa;Executar outras atribuições inerentes ao cargo.Requirements and skillsNível superior completo em Contábeis ou áreas correlatas;Especialização em áreas afins;Pacote Office avançado;Conhecimentos sistemas ERP;Experiência de 3 anos;Conhecimento de Power BI;Conhecimento de Consolidação de Balanços;Normas Específicas de Concessões (ICPC 01 e OCPC 05);Demonstrações Financeiras;IFRS (Normas Internacionais de Contabilidade);Noções tributárias;Análise de balanço;Análise de mercado;Habilidade numérica;Gestão de processos;Técnica de relatório e ferramentas de gestão;Técnica de planejamento e controle;Administração do tempo.Additional informationA empresa oferece salário fixo CLT;Plano de saúde AMIL 450S;Plano odontológico AMIL 450S;Ticket Alimentação;Day Off;Seguro de vida;Passagem.
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