Pré-requisitos
- Formação superior completa, preferencialmente em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos.
- Experiência com gestão de pessoas.
- Necessário possuir sólida experiência em recrutamento e seleção (hunting, mapeamento de perfis, programas de estágio e trainee).
- Possuir boa experiência com estratégias de Talent Acquisition.
- Possuir experiência em conduzir processos em plataformas digitais.
- Domínio do pacote office.
Habilidades
- Senso de urgência.
- Ótimo relacionamento interpessoal.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Perfil analítico, crítico e inovador.
- Bom senso e empatia completam o perfil.
**Remuneração e benefícios** Salário: compatível com mercado
**Benefícios**:
- Assistência médica;
- Auxílio-combustível;
- Auxílio-creche;
- Participação nos Lucros ou Resultados;
- Seguro de vida;
- Vale-alimentação;
- Vale-refeição;
- Vale-transporte.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$3.000,00 - R$3.500,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio-combustível
- Auxílio-creche
- Auxílio-educação
- Convênios e descontos comerciais
- Participação nos lucros
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
- Turno rotativo
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
**Experiência**:
- Recrutamento (obrigatório)