Estamos contratando: Head de Recrutamento e Seleção Você quer transformar o processo de recrutamento, atraindo os melhores talentos executivos para compor equipes de alta performance? Na VendaMais, acreditamos que o sucesso das empresas começa com a construção de times excepcionais. Somos o maior hub de soluções comerciais da América Latina, com sedes em Curitiba (PR), Jundiaí (SP) e Charlotte (EUA), impactando milhares de empresas com treinamentos e estratégias inovadoras. Se você é dinâmico(a), estratégico(a) e tem experiência na contratação de executivos e líderes, venha fazer parte do nosso time e elevar o nosso recrutamento a outro nível! O que esperamos de você: Liderança no recrutamento de executivos: Sua missão será atrair e selecionar Coordenadores, Gerentes e Diretores, garantindo excelência no processo seletivo. Forte experiência em hunting: Você precisa dominar estratégias para identificar e atrair os melhores talentos do mercado. Conhecimento em recrutamento comercial: Um diferencial será sua experiência na contratação de líderes para times comerciais. Principais atividades: Desenvolver e implementar estratégias de Recrutamento e Seleção para cargos de liderança. Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, garantindo eficiência e qualidade nas contratações. Atuar no mapeamento e hunting de talentos para posições-chave da empresa. Trabalhar em parceria com gestores e diretores, entendendo as necessidades específicas de cada vaga. Estruturar e acompanhar indicadores e métricas de recrutamento, buscando a melhoria contínua dos processos. Criar e fortalecer a marca empregadora, garantindo uma experiência diferenciada para os candidatos. Garantir processos ágeis e assertivos na contratação de líderes para área comercial. Utilizar ferramentas modernas de avaliação de competências e fit cultural. Desenvolver e manter um pipeline de talentos estratégicos para futuras posições. Cultura e Desenvolvimento na VendaMais: Valorizamos diversidade e inclusão, porque acreditamos que as diferenças nos tornam mais fortes. Oferecemos autonomia e apoio para que você inove e cresça. Incentivamos o desenvolvimento contínuo, com acesso às melhores ferramentas e treinamentos do mercado. Requisitos: Experiência sólida com recrutamento de executivos e cargos de liderança. Vivência na seleção de Coordenadores, Gerentes e Diretores. Diferencial: experiência com contratação de profissionais da área comercial. Domínio de hunting e headhunting, com capacidade de mapeamento de mercado. Conhecimento em avaliação comportamental, entrevistas estruturadas e assessment de competências. Capacidade analítica para leitura de KPIs e métricas de recrutamento. Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas afins (Pós-graduação será um diferencial). Organização, resiliência, visão estratégica e foco em resultado. Auxílio-educação (40% para cursos relacionados à área). Day-off no mês de aniversário. Equipamentos fornecidos (notebook e acessórios). Oportunidade de atuar com contratações estratégicas em um ambiente de alto impacto. Modelo de trabalho: Contratação PJ. Modelo híbrido, com periodicidade presencial a ser definida. Inscrição na vaga: Envie seu currículo e informações iniciais para: Testes técnicos e comportamentais: Avaliaremos seu perfil e conhecimentos. Vídeo de apresentação: Conte sua história e por que deseja se juntar à VendaMais. Bate-papo com o RH: Conheça nosso time e compartilhe suas expectativas. Bate-papo com a área solicitante: Um encontro para alinhar metas e objetivos. Carta oferta: Formalizaremos a proposta para fazer parte do nosso time. Contratação: Bem-vindo(a) ao time! Vamos transformar o futuro juntos. Se identificou com a vaga? envie seu currículo para: agora e venha fazer parte da nossa missão de transformar o futuro comercial de empresas e pessoas! Na VendaMais, você é livre para ser quem realmente é. Valorizamos a diversidade e acreditamos que ela nos fortalece! #J-18808-Ljbffr