Responsabilidades:
1. Apoiar na divulgação de vagas em diferentes plataformas.
2. Realizar triagem de currículos e pré-seleção de candidatos.
3. Agendar e coordenar entrevistas.
4. Conduzir entrevistas iniciais e aplicar testes de perfil.
5. Manter o banco de dados de candidatos atualizado.
6. Auxiliar na comunicação com candidatos durante o processo seletivo.
7. Participar da elaboração de relatórios sobre processos seletivos.
Requisitos:
1. Cursando graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas.
2. Boa comunicação verbal e escrita.
3. Organização e atenção aos detalhes.
4. Familiaridade com Pacote Office (Excel e Word).
5. Interesse em desenvolver carreira na área de Recursos Humanos.
Benefícios:
1. Vale Transporte
2. Plano odontológico
3. Vale-refeição
4. Convênio Médico
Salário: R$ 2.300,00
Modalidade: 100% presencial
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