Realizar processo de recrutamento e seleção; Auxiliar nas admissões; Realizar controle de ponto, benefícios; Elaborar e ministrar treinamentos (desenvolvimento, gestão, cultura); Ações de endomarketing e clima organizacional.
Experiência Desejável: Nenhuma Conhecimentos: Conhecimento em e-Social, folha de pagamento e legislação trabalhista; Domínio do Pacote Office (desejável Excel intermediário); Habilidades em organização e atendimento ao colaborador.
Experiências Essenciais: Graduação completa ou cursando RH, Administração ou áreas afins Experiência prévia em processos de RH ou departamento pessoal.
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Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Estagiário Empresa: Gestor consultoria Atua com consultoria em gestão organizacional e recursos humanos.
Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (DJ)