Job description No GPA, todos(as) são bem-vindos(as). Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: Alimentar Sonhos e Vidas Main responsibilities Responsabilidades: Apoiar na implementação de práticas de Melhoria Contínua nos processos dos CDs SP. Liderar projetos de pequeno porte focados em produtividade e qualidade. Aplicar ferramentas básicas de qualidade, como Diagrama de Ishikawa, Matriz de Priorização, Diagrama de Pareto, Gráfico de Controle e Análise de Causa Raiz. Analisar dados utilizando ferramentas de estatística (Excel) e desenvolver apresentações com sugestões de melhoria. Mapear e redesenhar processos para identificar e implementar melhorias. Apoiar a execução de Planos de Ação dos Projetos de Melhoria Contínua. Liderar equipes multifuncionais e assegurar a entrega de resultados dentro dos prazos. Participar de rituais de Gestão da Rotina: Obeya, Gemba Walk e Reuniões de Sustentação de Mudanças de Processo. Requirements and skills Formação em Engenharia de Produção, Administração ou áreas correlatas. Certificação em Yellow Belt. Conhecimentos intermediários em Lean, 5S, Gestão Visual e Análise de Valor. Experiência em análise de dados e relatórios. Habilidade em mapeamento e análise de processos. Conhecimento da Metodologia MASP. Experiência em liderança de projetos de melhoria contínua de pequeno porte. Conhecimento em Rituais de Gestão da Rotina. Additional information Benefícios Saúde e Bem-estar para você e seus(suas) dependentes: Assistência Médica. Assistência Odontológica. Seguro de Vida. Parceria com academias (GymPass e TotalPass). Extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade. SESC: Benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. Na empresa: Vale refeição ou refeição no local (CDs). PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados. Vale Transporte. Benefícios que só o GPA tem: Universidade do Varejo GPA: acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais para o seu desenvolvimento. Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades de desenvolvimento da carreira. Programa VEM: descontos em produtos das marcas próprias do GPA. Serviço Social: Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, 24 horas por dia. Você também pode optar por: Cooperativa de Crédito (descontos exclusivos com empresas parceiras). Previdência Privada. J-18808-Ljbffr