Gestão de Pessoas • Aquisição de Talentos • Especialista em R&S para TIDescrição da Vaga:Estamos selecionando um Gerente de TI, com sólida experiência em infraestrutura, sistemas e gestão de equipes. O foco principal está no perfil "hands-on", com forte energia, dinamismo, proatividade e orientação para resultados.Requisitos:Formação: Graduação completa em Ciências da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas (obrigatório);Pós-graduação ou MBA em Gestão de TI, Projetos ou áreas similares é desejável;Mínimo de 5 anos em posições de liderança na área de TI, preferencialmente com foco em infraestrutura e gestão de projetos complexos;Disponibilidade: Para viagens eventuais.Conhecimentos Técnicos:Gestão de infraestrutura (servidores, redes, banco de dados locais e em nuvem);Ferramentas Google (Gmail, Planilhas, Docs);Desejável conhecimento em RM, Protheus e outras ferramentas de ERP;Certificações em ITIL, PMP ou correlatas serão diferenciais importantes.Habilidades:Liderança prática ("hands-on"), com capacidade de inspirar e engajar equipes.Dinamismo e energia para lidar com múltiplos projetos simultaneamente;Foco em execução e resultados, com forte habilidade em resolução de problemas;Proatividade na tomada de decisões e implementação de melhorias;Capacidade analítica e visão estratégica para identificar oportunidades tecnológicas;Excelente comunicação interpessoal e habilidade para mediar conflitos.Responsabilidades:Liderar e desenvolver uma equipe interna, garantindo alinhamento, engajamento e alto desempenho.Gerenciar a infraestrutura de TI, incluindo servidores, redes, banco de dados e sistemas internos (ERPs).Planejar e implementar projetos estratégicos, assegurando a entrega no prazo, dentro do orçamento e com alta qualidade.Atuar como responsável pela contratação e gestão de fornecedores e consultores externos.Desenvolver e implementar soluções tecnológicas para otimizar processos, aumentar a eficiência e reduzir custos.Garantir a conformidade com as normas da LGPD e outras regulamentações aplicáveis.Realizar o alinhamento tecnológico com as necessidades e objetivos estratégicos da empresa.Monitorar e gerenciar riscos associados aos projetos de TI, elaborando planos de ação para mitigação.Emitir relatórios gerenciais detalhados para a Diretoria, com análises e recomendações.Promover reuniões regulares de status report com stakeholders e garantir a comunicação clara entre equipes.Contratação: PJTrabalho presencial - Zona Sul - São Paulo/SP
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