Processos burocráticos de admissão e demissão de funcionários; Conferência de folha de pagamento, controle de férias, rescisão, descontos, fornecendo informações para a contabilidade; Lançar em sistema próprio, guias trabalhistas (FGTS, IR, INSS), e folha de pagamento; Alimentar planilhas com todas as informações necessárias para gerar relatórios, e fornecer informações a supervisão e direção; Realizar a liberação de pagamentos de folha e férias; Controlar ponto eletrônico e informar o saldo via relatório para os gestores; Organizar documentações e arquivos para que estejam em ordem nos casos de auditoria e fiscalização; Cuidar dos benefícios dos funcionários, como VA, VT, Auxílio combustível e assistência médica; Realizar o atendimento e esclarecer dúvidas de funcionários pertinentes aos direitos trabalhistas dos mesmos; Desenvolver o fluxograma dos colaboradores, detalhamento de funções e regimento interno.
Necessário conhecimento na função e em cálculos trabalhista como férias, 13º, INSS, IR, verbas rescisórias, horas extras, adicional noturno, entre outros.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$2.769,33 por mês
**Benefícios**:
- Auxílio-combustível
- Vale-alimentação
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
**Experiência**:
- Departamento Pessoal (preferencial)