Responsabilidades
* Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção, desde a divulgação de vagas até a entrevista com candidatos.
* Realizar triagem de currículos e aplicação de testes.
* Agendar entrevistas e acompanhar o processo de admissão.
* Dar suporte à equipe de RH em atividades administrativas.
Requisitos
* Ensino superior cursando ou completo em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas afins.
* Experiência com atividades de recrutamento e seleção.
* Domínio de ferramentas de recrutamento online.
* Conhecimento da legislação trabalhista.
Habilidades
* Comunicação interpessoal e escrita.
* Organização e gestão de tempo.
* Proatividade e trabalho em equipe.
* Domínio do Pacote Office.
#J-18808-Ljbffr