Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e DesenvolvimentoNível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: Cajamar, SPRegime de contratação: TemporárioJornada: Período IntegralModalidade de trabalho: Híbrido - 1 X homeofficeTipo de contrato: Temporário - 9 mesesHorário de trabalho: De segunda a sexta-feira das 09h00 às 18h00 com 1h de almoço.Atividades: Diagnosticar as necessidades de treinamento da operação em que atua.Desenhar programas completos de capacitação desenvolvendo as metodologias e os formatos adequados para cada público.Conduzir os programas de aprendizagem na operação, acompanhando e desenvolvendo Training Champions.Realizar o TTT com os Training Champions e acompanhar a execução dos treinamentos mapeados.Identificar oportunidades de melhoria nos programas de treinamento através da presença nas operações e da avaliação de indicadores operacionais.Liderar a frente de treinamento para novos projetos em parceria com os times de Excelência Operacional, Operações Logísticas, Tecnologia e Escritórios de Gerenciamento de Projetos.Desenvolver materiais de treinamento em diferentes formatos.Criar, gerir e reportar indicadores de monitoramento dos programas de treinamento.Requisitos: Formação superior em Administração, Logística ou áreas correlatas.Experiência na área de treinamento operacional e na gestão de projetos de capacitação.Conhecimentos sobre design instrucional de cursos, programas e trilhas de treinamento, tanto no formato presencial quanto virtual.Domínio em Excel, Google Sheets, Google Apresentações e análise de dados e indicadores.Disponibilidade para atuar presencialmente em Cajamar-SP no horário das 09h00 às 18h48, de segunda a sexta-feira.#J-18808-Ljbffr