Sobre a vaga:Um analista de departamento pessoal (DP) é o profissional responsável por supervisionar e avaliar as atividades do setor, garantindo que tudo esteja de acordo com a lei e com os processos estabelecidos pela empresa.Requisitos:Experiência prévia na área de Departamento Pessoal.Conhecimento sólido das leis trabalhistas e previdenciárias.Habilidade para cálculos e interpretação de dados.Capacidade de trabalhar com confidencialidade e ética.Boa comunicação e habilidades interpessoais.Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas relacionadas.Responsabilidades:Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários.Calcular e conferir folha de pagamento, férias e rescisões contratuais.Administrar benefícios e controle de ponto dos colaboradores.Garantir o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias.Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a questões trabalhistas.Manter atualizados os registros e documentos dos funcionários.Benefícios:Plano de saúde;Plano odontológico;Desconto com escolas de ensino à distância, farmácias e outros parceiros;Desconto em compras;Vale transporte.
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