Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos para apoiar em processos de todos os subsistemas de RH e executar rotinas operacionais que garantam o bom funcionamento do setor. O(a) profissional atuará em um ambiente dinâmico, contribuindo diretamente para o desenvolvimento das pessoas e para os resultados da empresa. Atribuições: Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem de currículos, agendamento de entrevistas, retorno aos candidatos e condução de processos seletivos. Auxiliar no recrutamento de alta demanda durante os períodos de safra. Participar de programas de treinamento e desenvolvimento, desde o levantamento de necessidades até a organização e execução das ações. Apoiar na gestão de benefícios, realizando controle e oferecendo suporte operacional junto aos fornecedores. Prestar suporte em processos de admissão, demissão e gestão de ponto eletrônico. Apoiar na condução de pesquisas internas e em outros projetos relacionados à gestão de pessoas. Executar tarefas administrativas, como: organização de arquivos, atualização de sistemas e elaboração de relatórios gerenciais. Demais atividades inerentes ao cargo. Requisitos: Formação superior completa ou em andamento em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência prévia em rotinas de Recursos Humanos. Conhecimento em legislação trabalhista e eSocial será considerado um diferencial. Domínio do Pacote Office. CNH categoria B. Disponibilidade de horários.