XP Future | XDay Nacional - São Luís 07/Dez
Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.
Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível.
Sobre nós
Tem perfil comercial e pensa em uma transição de carreira? Junte-se à Assessoria mais premiada do mercado por 6 anos consecutivos!
Apresentamos o XP FUTURE: uma iniciativa inovadora projetada para talentos com habilidades comerciais excepcionais que desejam fazer a transição para a carreira de assessor de investimentos.
Esta é a sua chance de transformar sua carreira e entrar no dinâmico mundo do mercado financeiro! Se você possui experiência com relacionamento com cliente e prospecção, mesmo sendo engenheiro(a), advogado(a), profissional de vendas de outros produtos ou serviços, consultor(a), essa é a sua chance de transformar sua carreira e entrar no dinâmico mundo do mercado financeiro!
Com a XP Inc. você terá todo o suporte para uma rápida integração e consolidação de seu novo escopo em assessoria, desenvolvendo e aprimorando habilidades de vendas, prospecção de clientes, aprofundamento nos produtos de investimentos e, principalmente, uma imersão no dia a dia do mercado financeiro. Além disso, o programa conta com uma esteira robusta de carreira para que você se torne um profissional comercial de sucesso na corretora, e tire a certificação CPA-20 para se tornar um assessor referência no mercado, assim como os +300 assessores que estão hoje com a gente ao entrarem por essa esteira do XP Future!
Não perca essa chance de alavancar sua carreira! Aplique-se agora e faça parte da equipe que está moldando o futuro do mercado financeiro!
No dia 07/Dez, realizaremos a etapa presencial do processo seletivo, o XDay Nacional, em São Luís.
Se você já possui experiência comercial em outros segmentos e deseja fazer uma transição de carreira para o mercado financeiro, conheça os pré-requisitos para iniciar como um Assessor no XP Future:
* Ter a nossa cultura;
* Graduação superior completa ou no último ano;
* Experiência na área comercial;
* Conhecimento básico sobre produtos financeiros (RF, RV, fundos e outros);
* Curiosidade sobre o mundo dos investimentos;
* Interesse por realizar uma transição de carreira;
* Estar atuando em outros segmentos de mercado (Meios de pagamentos, adquirência, bebidas, fintechs, etc);
* Não ser um Assessor de Investimentos ou Agente Autônomo (AAI).
Diferenciais, mas não eliminatórios:
* Certificação CPA-20 ou CEA;
* Experiência comercial como Hunter - prospecção de novos negócios.
Principais desafios da cadeira:
* Prospecção de novos negócios - poder de originação/novos clientes;
* Organização para trabalhar diversas frentes em curto período;
* Forte poder de persuasão;
* Empatia e visão de longo prazo;
* Análise de mercado;
* Gestão de carteiras e grandes contas - Pessoa Física e Pessoa Jurídica.
Obs: Contratação CLT
Etapas do processo seletivo XP Future - São Luís:
* Inscrição na vaga: candidate-se à oportunidade e dê o primeiro passo em sua nova carreira;
* Realização da etapa de testes iniciais - Mindsight e PI: essenciais para avançar no processo seletivo;
* Bate papo com o time de Expansão: tenha um bate-papo enriquecedor com nossa equipe de recrutamento para entender sobre a oportunidade;
* XDay Nacional: etapa presencial do processo seletivo que acontecerá simultaneamente em 30 cidades ao redor do Brasil! (Dia 07/12);
* Capacitação Completa: os candidatos aprovados no XDay receberão treinamento teórico, cursos preparatórios e suporte para as certificações CPA-20 antes de iniciar como colaboradores da XP;
* Prova da CPA-20: Após a capacitação, realize a prova para obter sua certificação;
* Proposta de Trabalho: Os aprovados na prova da CPA-20, receberão uma carta proposta (modelo CLT) para ingressar na XP Inc. (Matriz) em Janeiro de 2025.
Benefícios que oferecemos:
* Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, NewValue, seguro de vida;
* Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias;
* Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.
Jornada de trabalho com flexibilidade
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: preferencialmente presencial para frentes de negócio, predominantemente remoto para times de tecnologia e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga, já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura.
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