**Gerente técnico**
Gerentes, diretores e chefes de departamento ou de filial exercem esse tipo de cargo.
Como a jornada de trabalho é livre de controle, eles **não têm direito a hora extra** nem ao limite de oito horas de serviço por dia (artigo 62, inciso II, da CLT).
**Resumo**
Para esta vaga, buscamos um(a) Gerente Técnico(a) com experiência mínima comprovada de 8 anos fazendo manutenção eletrônica corretiva e preventiva de equipamentos de TV, SOM e IMAGEM bem como equipamentos de informática.
Os equipamentos que costumamos reparar são: TVS, Microondas, Computadores e Notebooks.
Porém o Gerente Técnico deve ser capaz de reparar qualquer tipo de equipamento eletrônico industrial ou doméstico.
**Principais atividades e responsabilidades**
- Realizar diagnósticos e avaliações técnicas e propor soluções de ajustes, quando for necessário.
- Fazer a instalação e manutenção de novos equipamentos.
- Realizar a manutenção corretiva e preventiva de equipamentos e máquinas, de acordo com a ordem de serviço.
- Auxiliar nos fluxo de entrada e saída dos equipamentos para manutenção.
- Elaborar relatórios e manter as informações atualizadas.
**O que buscamos?
**
**Pré-requisitos**
- Experiência anterior com manutenção de equipamentos eletrônicos.
- Habilidade na leitura de esquemas elétricos e datasheets
- Habilidade para realizar testes rápidos em componentes eletrônicos
- Ensino técnico completo em eletrônica ou eletrotécnica.
- Experiência em manutenção de máquinas e equipamentos eletrônicos.
- Habilidade com instrumentos de medição.
- Habilidade no manuseio de ferro de solda e estação de ar quente.
- Habilidade na retirada de displays de até 70".
- Disponibilidade para fazer visitas técnicas.
- Experiência em reparos em equipamentos de som
- Experiência com reparo de notebooks e computadores em geral.
**Habilidades**
- Proatividade para propor soluções para falhas crônicas ou recorrentes.
- Senso analítico.
- Facilidade para trabalhar em equipe.
**Desejável**
- Experiência com solda BGA
- Inglês técnico para leitura.
**Remuneração e benefícios**
Neste campo, insira os benefícios e o salário que sua empresa oferece, assim como quaisquer outras informações importantes relacionadas à vaga.
**Salário**: R$2400
**Benefícios**:
- 13
- Adicional de férias
- CLT.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Salário: R$2.400,00 por mês
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Dias úteis e finais de semana
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
- Adicional de férias
- Comissão