Atribuições: - Mapear e qualificar potenciais clientes; - Prospectar de forma ativa: Cold email e Cold Call; - Realizar Follow Ups; - Pesquisar sobre os leads recebidos para customizar o contato inicial; - Desenvolver estratégias e conteúdos para prospecção outbound marketing; - Agendar reuniões com os leads qualificados para a venda; - Construir e melhorar cadência de e-mails; - Fazer análises e propor melhorias no processo de prospecção; - Utilizar CRM para conduzir e organizar o funil de vendas; Requisitos: - Ter alguma experiência com vendas; - Gostar de conversar em conectar com pessoas; - Gostar de trabalhar com metas; - Otimismo acima da média; - Muito entusiasmo; - Gostar de estudar. Desejável: - Conhecimento em utilização de planilhas (Excel, Google Sheets); - Confortável em softwares de Gestão de Leads e Clientes (CRM). Tipos de pagamento adicional: - Bônus; - Comissão; Escolaridade mínima: - Ensino Médio completo Benefícios: - VT (sem desconto) ou auxílio combustível; - VR (18,00/dia); - Plano de saúde (online); - Programa de qualificação (cursos); - Clube de Descontos. Salário: R$ 2.000,00 comissão Horário de trabalho: de segunda a sexta de 8h às 18h Formação Acadêmica: Não informado Salário: 2000 Cargo: Outros Empresa: Brenda Consultoria Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (IG)