Descrição
Responsável por realizar cálculos de folhas de pagamento, benefícios, descontos legais e contribuições, assegurando a precisão e pontualidade nos pagamentos.
Gerenciar processos de integração e desligamento de colaboradores.
Esclarecer dúvidas relacionadas a direitos trabalhistas, benefícios e políticas internas, promovendo um ambiente de trabalho harmonioso.
Outros Requisitos
1. Desejável ensino superior cursando em RH, administração, ciências contábeis ou similar.
2. Vivência em rotinas administrativas de folha de pagamento e legislação.
3. Excel intermediário / avançado.
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