Técnico de Segurança do Trabalho II - Exclusivo PCD São Gonçalo - RJ Efetivo
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Descrição da vaga
O Técnico de Segurança do Trabalho tem como missão realizar inspeções de segurança nas atividades operacionais e administrativas com elaboração do plano de ação das não conformidades encontradas e prestar suporte no processo de elaboração e controle da execução do programa de Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) orientada para a segurança e higiene ocupacional.
Responsabilidades e atribuições:
* Promover periodicamente DDS com os colaboradores;
* Realizar inspeções do Índice de Prevenção de Acidente Laboral – IPAL, com elaboração de plano de ação das não conformidades encontradas;
* Reunir a equipe e observar se todos encontram-se em condições adequadas para a execução dos serviços;
* Inspecionar a condição de uso dos Equipamentos de Proteção Individual, Coletiva e Ferramental e viaturas;
* Orientar as equipes quanto a realização de Análise Preliminar dos Riscos – APR com a utilização do formulário próprio;
* Orientar as equipes na APR 5RO e inspecionar quanto a aplicação;
* Orientar as equipes quanto o uso correto ou aplicação adequada de equipamentos de proteção individual e coletiva (EPI/EPC) e ferramental;
* Cumprir e garantir o cumprimento das 5 (cinco) regras de ouro por todas as equipes;
* Verificar e garantir que as execuções dos serviços sejam realizadas somente por empregados devidamente capacitados, qualificados, certificados, habilitados e autorizados;
* Orientar e supervisionar a execução dos serviços de acordo com a Análise Preliminar de Riscos - APR;
* Cumprir e fazer cumprir com que todos os empregados de sua equipe cumpram com as instruções de trabalho de segurança e Instruções operacionais, especificações e normas técnicas;
* Zelar pela sua segurança e saúde e a de outras pessoas que possam ser afetadas por suas ações ou omissões no trabalho;
* Realizar investigação de acidentes e abertura de CAT;
* Prestar suporte no processo de elaboração e controle da execução do programa de Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) orientada para a segurança e higiene ocupacional;
* Responder pela qualidade, confiabilidade e desempenho dos recursos, serviços e informações geradas pelas tarefas sob sua responsabilidade;
* Contribuir com as auditorias internas e externas, no fornecimento de informações sobre os processos aos quais responde, buscando resguardar a integridade da 3C;
Requisitos e qualificações
Hard Skills (Habilidades Técnicas):
* Ensino Técnico em Segurança do Trabalho;
* CNH B;
* Conhecimento das Normas Regulamentadoras, especialmente NR-10, NR-12 (máquinas e equipamentos) e NR-35;
* Experiência mínima de 6 meses como Técnico de Segurança do Trabalho no ramo de energia elétrica;
* Habilidade com Pacote Office;
* Noções de Primeiros Socorros;
* Conhecimento ISO 45001 (desejável);
* Formação em Brigada de Incêndio (desejável);
* Formação como Socorrista (desejável).
Soft Skills (Habilidades Comportamentais): Tomada de decisão, atenção concentrada, compromisso com a segurança, comunicação, disciplina, equilíbrio emocional, foco no cliente, organização, proatividade, resiliência, responsabilidade, trabalho em equipe, agilidade, comprometimento, disponibilidade e colaboração.
O que procuramos em cada colaborador: Trabalhe com segurança, seja criativo, colaborativo, empático, dissemine o conhecimento, seja sustentável.
Informações adicionais
O que oferecemos:
Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina e Seguro de Vida;
Vale transporte ou vale combustível. Você decide!
Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Wellhub (Gympass), plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers;
Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe!
Valorizamos a maternidade e paternidade! Oferecemos licença maternidade estendida e o auxílio natalidade.
Promovemos um ambiente dinâmico, seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamentos a EAD, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas como o PAC (Programa de Aceleração de Crescimento).
Etapas do processo:
* Etapa 1: Cadastro
* Etapa 2: Entrevista comportamental
* Etapa 3: Entrevista técnica
* Etapa 4: Contratação
JUNTE-SE AO TIME DA 3C SERVICES!
A 3C Services consolidou a ideia de que o desenvolvimento das pessoas, a cultura corporativa e a busca contínua do aprimoramento da gestão são os fatores que realmente fazem a diferença.
O capital humano e a segurança do colaborador fazem parte da nossa cultura, pois são as pessoas o ponto mais forte de nossa marca, e que nos destacam pelo Conhecimento pela Competência e pela Confiança em tudo que realizamos.
Se você se identifica com os nossos valores, venha trabalhar com a gente.
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